Sentencies
Resums de sentències de diferents tribunals agrupats en cinc grans àmbits temàtics: personal funcionari, personal laboral, seguretat social, transparència i fiscalitat. Podeu ajustar la cerca en cadascun d'ells amb d'altres descriptors
Sentències
Requeriment obligatori, per part de l'òrgan de selecció, relatiu a la documentació insuficient per acreditar el mèrit d'experiència professional
No és accident de treball el suïcidi que no tingui relació amb alguna situació laboral
Responsabilitat en el pagament d'una pensió de jubilació per manca de cotització en cas de successió d'empresa
Extinció de la relació laboral d'un professor universitari associat
Validesa de la titulació de grau per a una plaça del subgrup A1, llevat que la llei exigeixi una altra titulació
La responsabilitat de fons públics per abast implica dos elements: la sortida de fons sense justificar i un dany en el patrimoni públic real, efectiu, avaluable i que es pugui individualitzar
Vigència de la tipificació de faltes greus del Reglament Disciplinari de l'Estat, aplicable supletòriament a l'Administració local, després de l'entrada en vigor de l'EBEP l'any 2007 (I)
És possible la promoció interna directa des del subgrup C1 al subgrup A1
Data d'efectes de la baixa de la Seguretat Social quan es declara una incapacitat permanent amb efectes retroactius
La proposta de nomenament que fa un tribunal de selecció és un acte de tràmit no susceptible d'impugnació
La denominada "extensió d'efectes" en cas de reclassificació de llocs de treball i la seva relació amb la qualificació de les RLLT com a actes administratius
Nul·litat del reconeixement de la situació administrativa de serveis especials al personal funcionari interí
Legitimació dels sindicats per impugnar les diferents fases d'un procés de selecció
Motivació insuficient en la declaració d'un lloc de treball com a desert després de convocar-se pel sistema de lliure designació
L'Administració no pot revisar d'ofici les puntuacions assignades provisionalment en un procés de selecció si no s'han presentat reclamacions
Complements per incapacitat temporal del personal funcionari interí: competència de la jurisdicció contenciosa administrativa
El requisit de 2 anys de carència en la promoció interna ho és al subgrup de procedència
No constitueix ingrés de nou personal, en relació amb la prohibició de nomenar i contractar personal, la convocatòria d'una plaça que figurava a la plantilla i a la RLLT des de feia més de 15 anys
Per determinar si el personal eventual té dret a percebre triennis cal valorar si està en situació comparable al funcionari de carrera, atenent a les singularitats de cada cas i a l'específica comesa professional del lloc
Recàrrec de prestacions: responsabilitat de l'ajuntament i no de l'empresa que va instal·lar la bastida
Pensió de viduïtat en el cas de les víctimes de violència de gènere
Accident de treball in itinere: accident de trànsit provocat per un desmai
Prestació per maternitat: no és possible que se li reconegui al pare quan la mare es troba en situació d'incapacitat permanent absoluta
No és obligatori que les RLLT continguin les funcions específiques dels llocs de treball
Dret de les seccions sindicals a obtenir còpia de la llista d'integrants de diferents borses de treball per ordre de puntuació
Reconeixement de danys punitius a una treballadora acomiadada de manera discriminatòria per raó de sexe
Discrecionalitat tècnica i vulneració dels drets fonamentals en la puntuació atorgada en la fase de mèrits d'un procés selectiu
Nul·litat de l'externalització d'un servei contractat per un ajuntament en tractar-se de tasques pròpies dels empleats públics
Obligació de l'ocupador d'establir un sistema de registre de la jornada diària de cada treballador
Prestació per maternitat: beneficiària que, en els últims 12 mesos, va realitzar cotitzacions a temps complet i a temps parcial