Sentències

Drets retributius del personal funcionaritzat

Composició de la comissió negociadora per a la negociació d'un conveni col·lectiu: exclusions vàlides i invàlides segons el sistema aritmètic

Règim d'incompatibilitats dels càrrecs electes locals

Aplicació incorrecta dels triennis i vulneració del límit a la despesa de personal establerta a la LPGE

Llocs de treball de confiança o assessorament especial

Retribucions complementàries dels funcionaris en pràctiques

Validesa de la notificació per entendre complert el tràmit de negociació de la RLLT

El complement de productivitat pot retribuir l'allargament de jornada

Impugnació per via indirecta de la RLLT

Manca de qualificacions jurídiques en la papereta de conciliació: no produeix disparitat entre allò sol·licitat en la papereta i en la demanda

Inadmissió d'una demanda per no haver-se subsanat un defecte relatiu a la conciliació prèvia dins del termini

El principi d'igualtat admet un tracte diferenciat

Supressió d'una millora salarial com a conseqüència d'una reclamació judicial i extrajudicial: vulneració de la garantia d'indemnitat

Incapacitat temporal: no es pot declarar quan les lesions són definitives, encara que el treballador continuï rebent assistència sanitària

Accident de treball "in itinere": no ho és aquell que es produeix en el marc d'una visita mèdica

Nul·litat d'un procés de selecció que valora de forma desproporcionada l'antiguitat

Valoració de la formació en el concurs de mèrits

La pèrdua de la condició de funcionari per condemna d'inhabilitació no és una sanció ni requereix ponderació sobre la seva procedència

Indemnització per residència habitual

Els membres del comitè d'empresa que es trobin en situació d'IT tenen dret a continuar excercint les seves funcions representatives

Indemnització per assistència a un curs de pràctiques: promoció interna

Extinció del contracte d'interinitat per incorporació d'un treballador substituït i baixa immediata d'aquest empleat: paper de la negociació col·lectiva

Error en el procés de selecció que genera el dret a la indemnització per danys i perjudicis

Treballador indefinit no fix: fórmules procedents d'extinció del vincle laboral

Requisits per a l'aplicació del principi "non bis in idem"

Modificació arbitrària de la RLLT per manca de motivació

RLLT amb diversos llocs de treball amb igual denominació i diferent complement de destinació i específic: doctrina legal

Accés a la pensió d'incapacitat permanent absoluta derivada de malaltia comuna des de la situació de jubilació anticipada

Improcedència de l'excluisó de la diplomatura universitària en Gestió i Administració Pública per a l'accés a la Subescala en Secretaria Intervenció

La promoció interna entre cossos o escales diferents